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Salud de la población

Proporcionar un nuevo estándar de atención renal con nuestros socios mediante el aprovechamiento de nuestra plataforma tecnológica CareMultiplier™ y el equipo de atención Kidney Heroes™.

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Los pacientes renales se merecen algo mejor

En un sistema sanitario cada vez más fragmentado, la intervención precoz y la atención preventiva son fundamentales para gestionar y frenar la progresión de la enfermedad renal crónica (ERC). La norma histórica de la atención renal se ha centrado en el tratamiento tras el fallo de los riñones del paciente – Nuestros seres queridos se merecen algo mejor.

Strive Population Health ofrece servicios y recursos de atención renal que vuelven a centrar la atención en torno al paciente con un modelo de atención que incentiva la salud de nuestros pacientes, no el fallo de sus riñones.

Haga clic en las métricas para ver las fuentes

  • 37 millonesSe estima que los adultos estadounidenses padecen enfermedades renales.
  • 9 de cada 10Adultos con enfermedad renal crónica (ERC) que no saben que la tienen.
  • 33%Porcentaje de adultos con diabetes que también pueden tener una enfermedad renal

Un nuevo enfoque para el cuidado del riñón

En Strive Health, utilizamos los datos y la información para que los médicos y los socios tengan la oportunidad de ser proactivos en el tratamiento de las enfermedades renales. De este modo, se consiguen más intervenciones previas que pueden prevenir o retrasar la progresión de la enfermedad.

Detección e intervención tempranas

Las puntuaciones de riesgo de colapso de la diálisis, los reingresos y la alta utilización son sólo algunos de los datos utilizados en la creación del plan de atención.

Menor coste total de la asistencia

Un conocimiento profundo de los pacientes renales, la coordinación de la atención entre los proveedores, los equipos de atención dirigidos por NP y un enfoque holístico de la atención pueden facilitar la reducción del coste total de la atención de la enfermedad renal.

Mejor coordinación de la asistencia

El equipo de atención de Strive, los Kidney Heroes™, se coordinan con el médico de cabecera y los especialistas del paciente y actúan como una extensión del nefrólogo del paciente, que dirige la atención general del paciente.

Pacientes informados

Strive llega a los pacientes en el momento en que se encuentran en su viaje de atención y proporciona información profunda y detallada para ayudar a cada paciente a tomar decisiones informadas sobre su atención.

Plataforma para el cuidado del riñón

Strive es el líder nacional en atención renal basada en el valor. Esto se consigue en parte gracias a nuestra plataforma CareMultiplier™, que está perfectamente integrada en nuestro modelo de atención dirigido por enfermeros Kidney Heroes™.

Plataforma CareMultiplier™

Una plataforma tecnológica específica para la enfermedad renal que ayuda a los médicos a crear planes de atención individualizados.

Plataforma CareMultiplier™

El modelo de atención Kidney Heroes™

Equipos de atención de múltiples especialidades, dirigidos por NP, que actúan como extensores de atención a nuestros socios proveedores.

Los Héroes del Riñón™

Explorar otras soluciones

Diálisis completa

Servicios de diálisis multimodales y a domicilio centrados en las necesidades y la experiencia del paciente.

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Socios de atención de Strive

Atención completa dirigida por nefrólogos para personas con enfermedades renales.

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Conviértase en socio

¿Tiene curiosidad por asociarse? Póngase en contacto con nosotros y descubra cómo estamos cambiando el cuidado de los riñones.

Health and Well Being

We care about your physical well-being, so your insurance starts the day you join strive.

Medical, Dental & Vision
We offer a variety of medical (HMO, PPO and HDHP) plans through United Healthcare and Kaiser, two dental plans and one comprehensive vision plan.

Life & Supplemental Insurance
Strivers are provided 100% employer-paid life insurance, short-term disability and long-term disability coverage as of your start date. Additional supplemental insurance, including accident, life and critical illness, are available.

Flexibility and Time Off

Transformational work takes high performance. We believe Strivers perform better when they are fully charged, so we provide flexibility to support your inner well-being.

Hybrid-Remote Work
Our hybrid-remote approach ensures team members can work from home while collaborating in person when needed. Strive provides a full technology package and monthly technology reimbursement.

Vacation Time
Full-time, regularly scheduled Strivers can use vacation time for travel, relaxation or volunteering.

Sick Time
Life happens, so we provide up to two weeks of paid time off annually for illness, medical care, caregiving responsibilities and other types of emergencies.

Well-Being Days
Annual Strive-wide well-being days off provide Strivers the opportunity to focus solely on their well-being.

Paid Holidays
Annual Strive-wide holidays allow all Strivers to disconnect together to reflect and celebrate.

Paid Leave
Our 12 weeks of paid birth giving leave and four weeks of paid bonding leave start day one. We provide a four-week paid sabbatical after five years to return recharged. In alignment to our mission, we offer a paid living donor leave if any Strivers choose to become a living donor.

Other Perks

The needs of every Striver are different, so we ensure our benefits support a wide range of community, family and professional well-being.

Retirement and Financial Planning
Strive provides a 401k with an employer match, access to the Best-Interest Advice program and our financial planning tools, Empower and SoFi.

Employee Resource Groups (ERGs)
Strive is dedicated to promoting a sense of community and at work. We currently offer Parents/Guardians/Caregivers, Strive Forward (LGBTQIA+), Underrepresented Minorities, Women & Allies and Veterans’ ERGs.

Mental Health Platforms & Employee Assistance Programs
Strivers have access to Headspace Care through Kaiser, Calm Health through both medical carriers and a full-service Employee Assistance Program.

Family-Forming Support
Strive partners with Maven Maternity through UHC. Strivers enrolled in UHC gain access to Maven’s virtual platform designed to support women’s and family health. Maven provides personalized, on-demand guidance for navigating family-building, pregnancy, postpartum and parenting journeys.

Strivers enrolled in Kaiser will still have access to their Birth-Giving Support Program that includes prenatal care, labor and delivery support, postpartum and newborn care and additional services.

Professional Development
Strive supports growth through annual professional development reimbursements, paid time off for clinical licensure requirements and tuition discounts through CSU Global.

Employee Discounts
Strive offers Fetch for pet insurance since we know that your pets are part of your family. Strivers also enjoy PerkSpot for product discounts such as gyms and daycares near you, electronics, hotels and more. The best part? PerkSpot is customizable to your interests.